重视青年教师发展、促进青年教师成长

发布者:信息学院发布时间:2014-11-12浏览次数:107

11月12日下午1:30,学院胡孔法院长、蔡爱华书记、近三年新进专任青年教师及青年教师的导师在学院会议室召开会议,由胡院长向相关教师通报上午校青年教师导师制考核会结果,并传达《南京中医药大学青年教师导师制实施办法(修订)》(南中医大人字〔2014〕40号)精神。

胡院长强调:青年教师是学校和学院的希望,校、院领导一直都高度重视青年教师发展、关心他们的成长。青年教师导师制的实施,是加速青年教师成长成才的重要一环,是夯实青年教师职业基础的有效举措。胡院长希望青年教师严格按照学校相关规定的要求,通过各项考核、公开发表学术论文、多听课、多求教,积极参与导师的科研项目和课题研究,及时整理相关资料以备考评。同时,胡院长也对青年教师的导师提出了期望,要求导师能够多关心青年教师的发展,及时解决他们工作中的问题和困惑,帮助青年教师迈好职业生涯的第一步。

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